分科主任等，开了一个小会。
会议的中心有两个，一个是稳定军心，鼓励大家继续为李旭这个新进资本家服务。
二是提高思想认识，重新让医院焕发新生机。
其中第一件要抓紧处理的实事，就是更换工作服，全部换成正规医院的护士服装。
现在穿的这套衣服，好看是好看，可李旭怕有一天自己一下子没把持住，那就尴尬了。
会议持续开了半个多小时才结束，李旭也是难得这么认真、这么有条理的讲这么长时间，进步非常明显！
当然他还顺便收割了一万块钱的开会人数奖励。
安排好了基本的工作，李旭让代理院长老卢暂时负责医院的经营，等有合适人选了，再交接。
吃人饭，受人管，老卢年纪不小，业务水平一般，在医院又得不到升迁，可舍不得这个赚外快的机会，自然很痛快的答应下来。
安排好一些事务后，李旭在两位院长的目送下离开了医院。
一路上，他总结出一个规矩，系统给的公司，九成九会坑他一下，不管他发现不发现，坑都在那里。
忍住想吐槽的心，李旭开始思考自己的人脉，有谁跟医生这个职业有关系的？
结果令人很沮丧，他竟然一个都不认识，偶尔听闻某某人在医院上班，也是八竿子打不着的关系。
想来想去，关系好的同学据他了解，没听说谁家亲戚在大医院上班。
难道还得找田园？有些不要脸吧！
身为男人的尊严，让他放弃了这一个想法。
算了，先发布招聘信息，等等看什么
第一百五十二章 信你才怪(2/4)