只有半数的部门员工能写，毕竟随着梦雨集团的扩张员工实在太多了，就算分批分流，对于墨仙沉而言，也有上千份需要。
现在帝展凤州店正式开业，其中暴露的问题固然不少，这段时间，加上仙梦和仙园等部门，一共有两千多份，打印出来也近四百多页。
墨仙沉又会在这里面筛选一些有建设性的意见，交给宋雨梦。
当然，这里面也会有各个部门的一些不正当的举报内容，这些内容墨仙沉都会让助手去查实，如果是真，那就按照公司的规章制度来办。
墨仙沉一边要签署文件，处理公事，一边还要研究员工写的五花八门的意见，正好两人在凤州，凤州这边的问题比较大，打算先解决了再回去。
有不少意见千篇一律，其实能有真正好想法的人不多。
不过意见无论大小，墨仙沉都会仔细考虑。
众人多少知晓一些帝展的副总经理郭静的经历，更是打鸡血般，拼命想好点子。
一旦他们的建议被采纳，公司便会给他们一笔奖金，如果是某些具有建设性的意见和建议，那公司就会让他单独组建小组，来实行这个计划，如果成功，那自然就升职加薪指日可待。
当然这样的意见非常少，而且墨仙沉并不会随意让他们去如郭静一般负责项目实施，若果没有做过领导岗位，顶多是参加项目，担任助理，毕竟他们若是失败，损失的是公司，而且也不是所有人都和郭静一样有能力。
这给公司开了一个非常好的头，不过老帝展那边出现恶意诽谤的情况，查明不实后，写这意见的人被公司严重警告。
第二百六十二章 集思(4/6)