作，可是三年之后，两个人的差别却非常大，a已经是酒店的副总经理了，而b却还是一个一线的普通员工。
在一次同学聚会上，b对a说：“我就搞不懂，为什么我们站在同一条起跑线上，而三年的时间，却让我们之间产生了如此大的差异呢？难道你有什么绝招吗？”
b向a请教他的成功之道，a说：“其实也不是什么绝招，只是从进入酒店的第一天起，我就为自己规划好了发展计划：三个月后要做到优秀员工，半年之后做领班，一年后做主管。两年之后做经理，三年之后做副总经理，五年之后要做总经理。
制定好计划之后，在工作中我就以此来鞭策自己，比如我计划好半年之后要做领班。那么在成为领班之前，我就在思想、行为、日常工作等方面都以领班的工作标准严格要求自己，虽然我现在还不是领班，但是只要我各方面的素质都达到了领班的标准，都按领班的要求做到了，我相信不久的将来。我就一定会成为领班。
那么实现了第一个计划之后，再以同样的方法实现第二个、第三个计划，当我成为领班之后，我就以主管的标准要求我自己，不久我就当上了主管；
当我是主管的时候我就以经理的工作标准要求自己。后来就当上了经理，一直到现在，虽然我已经做到了酒店的副总经理，但是我还是没有实现自己的目标，我还会朝着目标继续努力的，凡事预则立，不预则废啊！”
“凡事预则立，不预则废”。真是一语道破天机。
事先有了准备和计划，就有了奋斗的目标和方向，并时刻以此鞭策自己
第一千五百四十五章 温养(9/18)