宏伟而庞大无比的计划，那个计划中，不仅仅要涉及到神经生物学的领域，还包括免疫、干细胞、生物医学工程、神经内外科、药理学。。。。。。难道这所有的学科都要靠他一个人撑起来么？
说到底，田路最终需要的是一个优秀的团队，是一个个能够独当一面的各个领域领军人物！
如果追溯到最开始的时候，田路确实是这么打算的。
就像最开始选择的两个八年制学生一样，夏若是为了培养学术领军人物而选的，而黄巧巧则是田路为自己选的科研方案实施者，两个学生都是田路给未来的自己培养的，但是适合的却是两个不同的方面。但是在实验室建立起来之后，为了能够尽快的出成果，或者说为了让实验室能够顺利的存活下来，田路采用了效率最高的做法。
但是，这终究不是长远之计。
这种方式下扩张起来的实验室，只是建立在田路个人能力和威望下的集合体而已，不可能形成自己独有的文化和体系，自然也就很难说什么真正的战斗力了。
而更为关键的是，那些真正优秀的人才，会放弃自己的思想而留下来么？
田路是很自信，但是绝对没有达到自大的地步！
好在就像田路自己所说的那样，这个世界上永远都不缺那些愿意遵循别人的指引而前进的人，而且这样的人还绝对不是少数！田路现在想要做的，就是把这些人给挑选出来，继续完成自己交付给的科研任务，而那些拥有强烈的dulixing，需要自行开展研究的优秀人才，则只需要给予一定的指引，把他们引
第三百五十三章 反思(7/8)