领主府每月发一小笔津贴将她们留下来，仅仅是她们自带的效果就可以为夏村做贡献。
“逢年过节在村里弹奏乐曲，提升士气和民心，到时候请两位不要推辞。”
楚天想要发挥她们的价值。
小青抿嘴笑道：“大人但有吩咐，我们一定乐意。”
楚天让两人去申请津贴。
然后他找到李悝，为所有登记而没有合适建筑收留的特殊人才发放津贴。
津贴的金额与特殊人才的品阶有关，中级人才可以领到更高的补贴。
经过李悝的统计，一共有17个特殊人才还没有工作。夏村毕竟不是城镇，还有大量的设施都不具备。只能说为了以后打算，先花点小钱将他们留下。
这样做的效果还不错，这些人才对楚天感恩戴德，然后在夏村安居乐业。
人口登记暴露了不少问题。除了还没有就业的特殊人才问题，还有孩童的上学问题。
夏村15岁以下的孩童大约有300多人，其中适龄的学童有150人，一个草堂只能容纳50个学童。
于是楚天安排下去，再修建两座草堂。
草堂是最简单的文化建筑，只要有一个教书先生就可以运转，可以提升民心。从草堂毕业的学童成为特殊人才的概率提升。
学童想要从草堂毕业，长则五六年，短则两三年。
这是长期的投资，为了领土的可持续发展，楚天要时刻培养人才。而且领土内自己培养的人才对领主的忠诚度更高，不容易流失。
第三十二章 再穷不能穷教育(2/5)