显是一件极其困难的事情……
好在杨明不但有的是时间进行改进，同时他所追求的也主要是能让人服装厂的版型师傅看懂，至于像还是不像，反而没那么重要。
不过这个艰难的过程，倒是再一次让杨明意识到必须要拥有一支专业的服装设计团队的重要性。
毕竟任何行业，那都是术业有专攻。
像他这样靠着记忆中的某个单品，或许的确能风靡一时，但这种风靡，往往都会如风一样，过后什么都不会留下。
只有打造专业的团队，并让他们不断的研究深耕，才有可能打造出一个长盛不衰的，永远走在潮流之前的商业品牌。
服装如是，家具甚至是电子产品，也都如是。
“人才啊，还是缺人才啊！”
想着这些，杨明就情不自禁的感慨，感慨现下但凡有点文化文化的毕业生，要么就是往机关单位，要么就是往国企里钻，像自己这样的私企想要得到几个有用的人才，实在太难……
就更别说打造专属团队了。
正想着这些，二狗子却是在楼下叫了起来。
探头一看发现是邮局的老王来找自己，顿时欣喜过望，快步下楼一边散烟一边道：“这是拉电话线的事有着落了？”
“我帮你约了领导晚上一块儿吃饭！”
老王道：“至于你们办事处最后能不能拉到电话线，那可就得看你自己了！”
“这事可真是麻烦王哥你了！”
杨明连连致谢，不动声色中便递过一个信封道：“一点心意，王哥你拿着买包烟抽！”
“哎呀杨村长，咱
第160章 人才难觅(3/4)