情况下，加大研发投入搞芯片？开什么玩笑，导远公司股东的怒火还不把木志心给灭了。
同一年，木志心还代表公司与100%控股京城良心的华科院谈了一次，商量着给一起奋斗的兄弟们在正常的工资奖金以外，谋点其他福利。
这件事，把良心公司上上下下的员工感动得稀里哗啦的。
李光南只知道待在实验室里搞研发，与义薄云天的木老大有可比性吗？
由于华科院无权划拨官营资本，谋福利这件事最终也没能成功，不过却退而求其次，拿到了35%股份对应的分红权。
后面2001年京城良心公司改制，木志心和手下的小弟们一分钱未出，用这些未分配的历年利润分红“购买”了良心公司35%的股权。
这个持股比例一直维持到了今天，华科院持股65%，木志心为首的员工持股会占股35%，非常的清晰明了。
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