请玩家珍惜本次体验机会！】
听完脑海中的提示，沈栗发现这次体验任务，员工感激体验，属于半开放性的体验任务。只要能让员工们对自己感激，并且到达一定程度，就算此次体验任务成功。
“要让员工对老板感激，那最简单的就是给员工增加薪资了……”沈栗坐在飞机头等舱内，戴着睡眠眼罩的默默思考着。
正好目前娱乐公司发展也非常给力，包括斗鱼tv和b站的员工们，也每天加班加点的在努力。使得公司的市值，每天都在增长。有这样的发展，给员工加点薪资或者福利待遇也是应该的。况且这些钱游戏报销，也不是自己来出。
沈栗随手脱下眼罩，然后看了看，坐在他不远处的副总姚乙娜道，“乙娜，对于公司员工的薪资增加这块，我需要加一些政策。”
此时姚乙娜，正在位置上看书，让她听到沈栗说话后，立马拿出笔记本准备记下的，回头对他问道，“哦，什么政策，沈总，您请说吧！”
“嗯，政策就是从员工的入职年份起算，每年多增加500元薪资。也就是说，b站从09年成立起，就跟随公司的那批老员工们，每人薪资增加2500元……”
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