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无限福利神豪

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第267章:《绝地求生》理念
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待遇的33提升。每过一年,工资增加500,十年后封顶增加5000,你们觉得如何?”
    沈栗话音刚落,站在跟前的数十名游戏开发人员,顿时一个个张开嘴巴,睁大眼睛的以为自己听错了一般!
    这样优渥的工资待遇,还有什么觉得如何!?谁不抓住这次机会,谁就是傻子,二百五了!
    “沈总!说实话,我前两天面试的巨人网络游戏公司,薪资待遇完全没有您这里开出的好!所以我决定,肯定来您这里上班!”
    “我也是这样考虑的,沈总,有您开出的这番待遇,我觉得其他地方,说句难听点的,我也没必要去面试了,真的……”
    ……
    几乎在场的所有人,全都拜倒在沈栗的金钱攻势下,为其效力。对于现在的沈栗来说,谈判就是往里砸钱,这么的简单……
    一周过后,在总监陈微微的不懈努力下,沈栗的“栗子游戏公司”,一共招募到109位各部人才,使得游戏公司得以顺利运转。总监陈微微,也被升为公司副总,帮助沈栗管理公司事物。
    公司顺利运转第一天,沈栗驾车来到公司,准备跟研发部门以及公司高层,联合商讨关于《绝地求生》的开发事宜。
    因为许多人是第一次见到沈栗,所以每位员工都穿着非常正式,想在新老板面前留下一个好印象。
    偌大的会议室中,有来自九城游戏的前任高层,以及当初见过面的数十位游戏研发人员,还有就是公司副总陈薇薇,这位沈栗新招募的得力手下。
    沈栗刚走进会议室,陈薇薇便带头主动起立

第267章:《绝地求生》理念(2/4)
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