，便生不出罅隙。无论多急的事情，倘有一个人性缓，过后则急火自消，此所谓“事缓则圆，人缓则安，语迟则贵”。
吃过晚饭，马经理见行政部的经理老封还没下班，赶紧溜进他办公室里，笑盈盈地寒暄后，直接提起宾馆难预约的问题。
“这个问题……我们行政部可能心有余力不足了。你瞅瞅，部门被裁了两个，现在剩的这几个个个忙得跟陀螺似的，哪有心劲儿再管你们那摊事儿啊！小马你看，这个点了，他们还在加班呢！不瞒你说，员工干的活，我现在帮着干，你说我这经理当得窝囊不窝囊？我哪有话语权、调度权啊，就算想说两句，也得有那资格。你还是找找老钱总的秘书或者其他人吧，行政部真没多余的帮你们！”老封叼着烟，笑眯眯地先服软——以软制胜、以退为进。
桂英亦笑嘻嘻地出来了，出了老封的办公室，脸立马黑了。个个是老油条，不撬动大人物这些老头子从不闲着卖面子。
路过财务处，财务处的经理走了，剩会计小叶在。小叶往常跟她要好，两人经常一块吃午餐，桂英聊到了报销问题，小叶回应：“这个问题，就算我们头儿在，也没法子。”
“几个意思？”马经理瞪眼问。
“joden新制定的报销制度和报销流程，你们部门好几个不符合规则，所以，只能……我们是按流程办事，说实话，跟我们部门沟通，意义不大！还有，现在要求写《出差报告》，什么时间出差、对接了哪家公司的哪个人、你做了什么事情、结果如何，还有心得体会、建议意见和对合作伙伴的评价呢！马姐，你赶紧给你
第63章 中（2）杂志编辑忽解散 业务经理被架空(8/9)