到能顶替的。
为解决这个问题，就只好不断往外搜寻人才。
于是乎，人越用越多，越用越头疼，问题不止没解决，反而越解决越多。
既不知道哪些人是有用的，也不知道哪些人搞不好就能用上。
逐渐稀里糊涂，变成一团乱麻。
为此，他纠结好久才找出解决办法。
那就是建立书院作为智慧中枢，建立审核机制进行专业细分，建立考核系统进行职务分离。
这无疑是极其复杂的一件事，要办成这件事，首先得先有人去办。
没人办，那就他第一个来办。
再之后，太过专业的部分，他相信读书人们自己能摸索出来。
他的目的就是——
把可以办成的事情办成。
困难的事，把它以最小的代价完成。
不可能的事，想尽办法把它变为可能。
他能做的事就这么多，如果还要找他，那他只有一句话——
我一个修行者，管你那么多事干嘛？
处理了几天公务之后，他忽然反应过来，这么做简直是耗费我宝贵的几天时间，我容易吗我？
看到二长老自动写字的毛笔，他只觉得羡慕，心想，要是我也能自动批改公文就好了。
望着还没批改的公文，简直就跟老师批改学生作业一样。
他不禁叹道：“你已经是一个成熟的公文了，你该学会自己批改了。”
他忽然想到，与其事必躬亲，倒不如建立一个自动化办公系统。
什么
第512章 致命的漏洞(2/5)