。别的大臣也都感觉自己当年为什么不去学习理财，这样也许也都能够被皇帝重视了。会理财的大臣，对于李世民这个有着巨大雄心壮志当皇帝，好大喜功的皇帝是非常重要的。如果当年隋炀帝有了时不凡这种会理财的臣子，那隋炀帝也都不会三征高句丽和修建大运河什么的弄得如此惨兮兮的。会理财，对于一个好大喜功想要做出业绩的皇帝是一个无法压制的人才。
别以为皇帝做事不用钱，大兴土木和打仗，哪一个不是钱财犹如流水一样花费出去了？当年隋炀帝通过盘剥百姓的方法来获得财富，最后弄得天下烽烟四起，隋朝也都因此覆灭。可是时不凡却能够盘剥外国人，这样也就是区别。盘剥外国人，好过盘剥自己人啊！盘剥外国人，那绝对是英雄，盘剥自己人那是要被骂死的。
所以这个李世民对于时不凡，那是一种真的无法离开了。对于李世民来说少了谁都可以，甚至他可以少了房玄龄杜如晦，因为少了房玄龄杜如晦，其实对于他未来的计划固然会有影响，可是却不是绝对的。可是少了时不凡，那没有钱不行啊！
“李世民离不开了我，那我自然也就以后资本可以跟他讨价还价了。”时不凡想道。
时不凡在后世曾经听过一个人力资源专家说过，那个人力资源专家给那些员工上课的时候，曾经提到过一句著名的话。
当你想要提出加薪的时候，作为员工应该首先考虑都是公司是否能够离开你，你离开了能够给公司带来多少损失，而你能够为公司带来多少效益。每一个员工提出要加薪的时候，都可以考虑一下这个三个问题，
第二百一十四章 司门员外郎(6/7)