制地夸大，而很多的时候，他们谈论的话题往往在最后竟然变成了现实！
主管后勤工作的副总经理郝成铭今年四十六岁，个头很高，长相很帅，参加工作二十多年，先后干过炼铁厂炉前工、班长、生产科长、生产副厂长、生产处副处长、劳动处处长等职务，近几年来，他担任后勤副总经理，对生产经营这些主要工作过问得不是很多，但他却一直都在关注着，毕竟，他对于红光集团的生产工作很了解，这一次，林家彬让他来暂时负责红光集团全面工作，这使他十分荣幸，万分期待。他所做的第一件事，就是到生产处检查生产情况，叮嘱生产处采取各种措施保证生产稳定顺行，叮嘱过后，郝成铭便组织召开全公司的总调会议，按照惯例，安排生产工作，布置生产任务，红光集团一切工作有条不紊。
完事之后，郝成铭便来到了人力资源处。
人力资源处办公室主任强林笑呵呵地把郝副总经理迎进了他的办公室。强林是段钢林一手提拔起来的，也可以说是闪电提拔起来的，他从一名普通的工人升到了正科级干部，仅仅用了一年半的时间，他的职务随着段钢林职务的提升而水涨船高。在担任人力资源处办公室主任这大半年的时间里，他在段钢林的带领下，迅速适应了新的工作，再加上段钢林为他解决了住房问题，他毫无后顾之忧地投入到了新的工作岗位上，穿了多年的脏兮兮的岗位工作服早已扔掉了，换上了干净整洁的新式工作服，拉渣的胡子也刮得干干净净，整个人变得精气神十足，再加上年龄的增长以及对于人情事故的深刻了解，更有段钢林这位“兄弟上司”的熏陶，他从根
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