问题，社会管理又该怎么办？
而且，既然人人都能活这么久，那要不要义务教育普及到大学本科，力争每个人都是博士学历？
长命百岁，是许多人梦寐以求的。
可真的实现了，甚至活得更久，反而暴露出许多问题。
皇甫奇的尴尬问题还好说，秦天觉得最麻烦的，还是就业问题了。
像设计师、工程师、科研员、高级技工等工作岗位，都是工作年限越长经验越丰富，能力越强贡献越大，企业也会越重视。
可是人类寿命大幅度延长，本该工作二三十年就退休让位给年轻人的，突然猛增到一百多年，年轻人想要熬出头，那得等多久啊？
到时候，一百多岁还下岗、跳槽，随随便便一份简历上，都是几十年的工作经验，几十上百家企业工作经历，就业竞争绝对会更加激烈！
这些问题看似还很遥远，但随着干细胞组织器官培养与移植手术不断成熟，成本降低到不止是富豪们才能做，普通民众财力也能接受之时，那势必会带来全民长寿的狂潮。
就像现如今，秦天就有心将“延年益寿”作为微乐集团全体正式员工的福利待遇之一，尤其是那些科研技术人员，他们越健康长寿工作越久，就越能为集团创造更多的价值。
而且秦天相信，一旦微乐集团给予员工这样的福利，势必能更大凝聚人心，同时也会让许多其他企业机关效仿，毕竟有经验有阅历有能力的老员工工作越久，贡献越大。
一旦投入远低于产出，那势必会让很多企业跟风。
第1397章 贫穷限制了想象力！(4/9)